晩婚化が進む中で、高齢出産となるケースもあるため、お母さんの身体だけではなく、子度のこともしっかりと考えながら、産休取得前にしっかりと準備を進めていくことも大事です。身体の状態が安定するまで、慎重に考えて、産休取得前にまだ仕事を続けている場合でも、周りにサポートしてもらいながら無理をしないようにすることが求められます。無理をしてしまうと、体調を崩す恐れがあるため、晩婚化で高齢出産となってしまった場合でも、職場の人にもサポートしてもらいながら、体調面のことをしっかりと考えることは必要です。産休を取得するまで頑張ることばかりを考えるのではなく、産休に入る前から、周りのスタッフに協力してもらい、無理をせずにできる仕事を中心に進められるようにすることも重要になります。管理職となっている方は、部下に仕事を引き継いでもらうための準備が大変に感じることもあるため、無理をせずに産休までに進めたい重要な仕事に専念できる環境づくりも大事です。晩婚化が進む中で、30代後半や40代での出産など、真剣に考えていく方も多く、体調面のことをしっかりと考えた生活の仕方や周りへの相談ができることに注目することをおすすめします。会社の人たちに相談をすることで、産休に入る前の仕事がまだ残っている状態からでも、周りのサポートを受けながら無理をすることなく対応できるようになります。コミュニケーションをしっかりと取ることにより、一人で無理をしてしまう性格の方も、しっかりと備えていくことができるため、準備期間のコミュニケーションな必要です。家族に協力してもらうだけではなく、会社でも協力してくれる人はたくさんいるため、コミュニケーションをとることも重要になります。頼れる上司となっている場合でも、産休に入ることを伝えて、いろんな仕事をサポートしてもらうことにより、頼もしい部下の存在を見て、安心して産休に入ることができる方もいます。